סלילת דרכם של אקדמאים ערבים להצלחה בשוק העבודה

מחקר זה בוחן את איכות ההשתלבות בשוק העבודה של בעלי תואר ראשון מהמגזר הערבי שקיבלו את התואר ממוסדות להשכלה גבוהה בישראל. המחקר מתבסס על מאגר עשיר של נתונים מנהליים שנאספו על ידי הלשכה המרכזית לסטטיסטיקה (למ"ס). מהממצאים עולה כי בעלי תואר ראשון מהמגזר הערבי, גברים ונשים כאחד, מתאפיינים בשיעורי תעסוקה גבוהים ומצליחים למצוא תעסוקה מיד לאחר קבלת התואר. התשואה להשכלה, כפי שהיא באה לידי ביטוי בשכרם של אקדמאים ערבים, שקולה לזו של אקדמאים יהודים, אם כי נצפתה שונות גדולה בין תחומי לימוד שונים. יתרה מכך, מהמחקר עולה כי בשקלול הבדלים דמוגרפיים אין פערי שכר בין גברים ערבים ויהודים. בקרב נשים, לעומת זאת, גם בשקלול מאפיינים נצפים, ערביות עדיין מרוויחות 10% פחות מיהודיות במגזר הציבורי ו-22% פחות במגזר הפרטי. גורמים כגון שעות עבודה ובחירת משלחי יד של האקדמאיות הערביות מסבירים לפחות חלק מהפער הזה. בתמונה הכוללת, הממצאים מעידים שאקדמאים ערבים יכולים להתחרות בהצלחה בשוק העבודה ומפיקים תועלת מהשכלתם. המחקר מציע תובנות בעלות ערך להתוויית מדיניות ציבורית ומדגיש את החשיבות של הגברת הנגישות להשכלה גבוהה בקרב האוכלוסייה הערבית בישראל.